Comme annoncé en ACTUALITE RETRAITE début février 2024, le service « Estimation de pension CNRACL » sera très prochainement arrêté, laissant place au nouvel outil de « Simulation de retraite CNRACL » déployé sur la plateforme employeur depuis fin janvier dernier.
Pour rappel, ce service de « Simulation de retraite CNRACL » vous permet de :
- Réaliser des projections de carrière à différentes dates de départ, sur un principe de bac à sable,
- Demander une simulation alors qu’une liquidation de pension est en cours d’étude ou terminée,
- Consulter un résultat de synthèse par période de 6 mois à compter de l’âge d’ouverture des droits à pension de l’assuré jusqu’à la limite d’âge de son emploi,
- Effectuer une estimation détaillée ou simplifiée pour une date de départ précise,
- Disposer de 3 documents issus de la simulation :
- Résultat de la simulation par période de 6 mois (PDF synthèse),
- Informations principales (PDF simplifié),
- Présentation de toutes les informations de calcul (PDF détaillé)
Une seconde étape de modernisation de l’offre de service au titre des demandes de départ à la retraite est planifiée début juillet avec la livraison sur PEP’s de deux nouveaux services :
- Une nouvelle version du « Compte individuel retraite » (CIR) et
- « La demande de retraite CNRACL & RAFP »
La nouvelle offre remplacera les services actuels qui seront fermés dès début juillet.
Fermeture des services actuels suivants :
- Qualification des comptes individuels retraite (QCIR)
- Gestion des anomalies carrières
- Demande d’avis préalable CNRACL
- Liquidation de pensions CNRACL
- Estimation de pension CNRACL
Les nouveaux services
Accessible via la thématique « Carrière » :
- Un nouveau service “Compte individuel retraite CNRACL” regroupera les fonctionnalités de consultation et mise à jour des Comptes individuels retraite (CIR), y compris la correction des périodes en anomalies.
En outre, elle permettra la gestion des périodes de bonifications pour services civils rendus hors Europe, des périodes de services aériens, sous-marins ou subaquatiques, des bénéfices de campagnes dans le cadre des services militaires ainsi que des périodes de handicap et des données famille.
Accessibles via la thématique « Droits à pension » :
- Un nouveau service “Demande de retraite CNRACL et RAFP”permettra à l’employeur d’instruire les demandes de retraite de ses agents (normale, retraite progressive, invalidité) ;
- Une nouvelle version du service “Simulation de retraite”permettra la prise en compte des données famille du nouveau service Comptes individuels retraite CNRACL
Le calendrier de mise en œuvre
![schema actu offre cnracl schema actu offre cnracl](https://cdg66.fr/wp-content/uploads/2024/06/schema-actu-offre-cnracl.png)
Le Centre de Gestion reste à vos côtés
Les missions du service « Retraites » du CDG66 restent les mêmes : le service poursuivra l’accompagnement personnalisé de vos agents souhaitant un entretien préalable à la retraite et continuera les contrôles ainsi que l’aide à la saisie des dossiers de retraite, avec l’apport de corrections éventuelles. Il aura la charge de la transmission des dossiers à la CNRACL, et restera votre interlocuteur privilégié en cas de difficultés.
La CNRACL mettra à votre disposition l’information nécessaire tout au long de la mise en œuvre des nouveaux services via des vidéos de démonstration des services et une FAQ.